こんばんーにゃ。生きざま番長 鈴木麻紀 です。

本業はインターネット上のサービスの企画~実現~運営です。
なんで わざわざそんなことを書くのかというと、今まさに新しいサービスの
仕込み中で、頭が“うんがらうんがら”しているからです。

いままで、「ITエンジニア年収査定」「@IT転職パッケージ」
メルマガのコーナー「クイズ転ショック!」など、転職やキャリアアップに
関わる大小サービスをいくつか立ち上げてきました。

ワタシが新しいサービスを立ち上げるときに考えるのは、“楽しさ”です。
皆さんに楽しく使ってもらえるか、自分も思わず使いたくなるぐらい楽しそうか。
他社がどうだとか、転職系のサービスはこうあるべしとか、運用がラクかとか、
そんなことはどうでもいい(と言い切るのも何なのですが)。
ワタシは、ワタシが考える“楽しい”を形にしたい。
多くの人に“ビックリ”と“ニッコリ”を感じてもらいたい。

でね。いま細部をコリコリと詰めてるところなのですが、
余計な機能をつけたくなってしまったり
言葉足らずになったり、逆に饒舌すぎたり
利用者目線ではない表現を使ってしまったり

ひとりよがりにならないように、利用者を置き去りにしないように、
気をつけなきゃ、気をつけなきゃ。
でも、どうやって気をつけたらいいんだろう。
そんなときに参考になったのが、↓の3点。

「旭山動物園のつくり方」(原子 禅:文 亀畑 清隆:写真 文藝春秋:発行)

「取り去る発想の難しさ」 発想七日!
「使い手不在のCGMが乱立・・・」 きょこ コーリング

やー。オルタナティブ・ブログ、役立ちますね。
いいアドバイス、もらいました。ごっつぁん!

鈴木 麻紀

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アイティメディアで、スキル/キャリア関連サービスを企画・運営しているチーム。

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