トラパパ@TORAPAPA:ITmediaオルタナティブ・ブログ (RSS) トラパパ@TORAPAPA

IT、特にコンサルに携わる方々を癒すメッセージを、ついでに趣味のダーツ話も交えて・・

« 2009年12月26日

2009年12月28日の投稿

2009年12月29日 »

たぶん生涯で3回目と思います。服装に関するクレームです。

私も大してお洒落に自信はないので、ファッションセンスそのものに言及する資格はないと思ってます。

  

ですが、センスの本質的な部分として、

  

1.ビジネスドレスコードに沿った服装なのか

2.カジュアルだとして一般的に言うビジネスカジュアルの範囲に収まっているのか

3.仮にフリーコードだとしても、各自の商売上の立ち位置としてふさわしい服装なのか

 

1も2もこれまでそれなりに厳しく指導してきたつもりですが、結局、クライアントや関係取引先等周辺の人もそれなりに気遣いもあるわけで、一番大事なのは3であることを最近痛感します。

  

l  普段はカジュアルな企業でも、対顧活動ではきちんとしたビジネススーツだったり、

l  そのためにオフィスに着替え用のスーツやタイがキレイに準備されていたり、

l  カジュアルであっても、相当に「ビジネス向け」お洒落を極めたビジネスカジュアルだったり

 

  

立派な企業であればあるほど、礼節損ねない、考えられた服装で、どなたも活動しておられます。

 

  

 

ましてや、クライアント・サービスである当社・当業界のようなビジネスの場合、

  

l  クライアントのドレスコードにあわせることはもちろん、

l  お取引をいただく身として、それ以上に気遣った、礼儀正しいファッションである、

ことが必要とされていると信じています。

   

  

 

自戒も込めていえば、自身のファッションセンスも(ホントに)たいしたことないんで(泣)、細かいことは言及も難しいのですが、思い切って言えば、

  

 

自分ではファッショナブルと疑いなく、またその理論や理屈もはっきりしていると信じていたところで、

  

「過ぎたるは及ばざるが如し」

  

行き過ぎれば、度を過ぎれば、

  

ファッション的には流行後れやダサい格好、極めて一般的なビジネススーツの方が、よっぽどマシ。

 

  

 

 

指導が難しいです(苦笑)。

TORAPAPA

« 2009年12月26日

2009年12月28日の投稿

2009年12月29日 »

» このブログのTOP

» オルタナティブ・ブログTOP



プロフィール

北添 裕己

北添 裕己

アクセンチュア、ヘッドストロングを経て現在、キタゾエアンドカンパニーで金融機関主体の経営・ITコンサルに従事、特にプロマネ領域にカリスマ的手腕を発揮

詳しいプロフィール

Special

- PR -
最近のコメント
カレンダー
2013年5月
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31  
torapapa
Special オルタナトーク

仕事が嫌になった時、どう立ち直ったのですか?

カテゴリー
エンタープライズ・ピックアップ

news094.gif 顧客に“ワォ!”という体験を提供――ザッポスに学ぶ企業文化の確立
単に商品を届けるだけでなく、サービスを通じて“ワォ!”という驚きの体験を届けることを目指している。ザッポスのWebサイトには、顧客からの感謝と賞賛があふれており、きわめて高い顧客満足を実現している。(12/17)

news094.gif ちょっとした対話が成長を助ける――上司と部下が話すとき互いに学び合う
上司や先輩の背中を見て、仕事を学べ――。このように言う人がいるが、実際どのようにして学べばいいのだろうか。よく分からない人に、3つの事例を紹介しよう。(12/11)

news094.gif 悩んだときの、自己啓発書の触れ方
「自己啓発書は説教臭いから嫌い」という人もいるだろう。でも読めば元気になる本もあるので、一方的に否定するのはもったいない。今回は、悩んだときの自己啓発書の読み方を紹介しよう。(12/5)

news094.gif 考えるべきは得意なものは何かではなく、お客さまが高く評価するものは何か
自社製品と競合製品を比べた場合、自社製品が選ばれるのは価格や機能が主ではない。いかに顧客の価値を向上させることができるかが重要なポイントになる。(11/21)

news094.gif なんて素敵にフェイスブック
夏から秋にかけて行った「誠 ビジネスショートショート大賞」。吉岡編集長賞を受賞した作品が、山口陽平(応募時ペンネーム:修治)さんの「なんて素敵にフェイスブック」です。平安時代、塀に文章を書くことで交流していた貴族。「塀(へい)に嘯(うそぶ)く」ところから、それを「フェイスブック」と呼んだとか。(11/16)

news094.gif 部下を叱る2つのポイント
叱るのは難しい。上司だって人間だ、言いづらいことを言うのには勇気がいるもの。役割だと割り切り、叱ってはみたものの、部下がむっとしたら自分も嫌な気分になる。そんな時に気をつけたいポイントが2つある。(11/14)

news094.gif 第6回 幸せの創造こそ、ビジネスの使命
会社は何のために存在するのでしょうか。私の考えはシンプルです。人間のすべての営みは、幸せになるためのものです――。2012年11月発売予定の斉藤徹氏の新著「BE ソーシャル!」から、「はじめに」および、第1章「そして世界は透明になった」を6回に分けてお送りする。(11/8)

オルタナティブ・ブログは、専門スタッフにより、企画・構成されています。入力頂いた内容は、アイティメディアの他、オルタナティブ・ブログ、及び本記事執筆会社に提供されます。


サイトマップ | 利用規約 | プライバシーポリシー | 広告案内 | お問い合わせ