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20年以上断続的にこのブログを書き継いできたインフラコモンズ代表の今泉大輔です。NVIDIAのフィジカルAIの世界が日本の上場企業多数に時価総額増大の事業機会を1つだけではなく複数与えることを確信してこの名前にしました。ネタは無限にあります。何卒よろしくお願い申し上げます。

純利益5兆円のソフトバンクと純利益6,200億円のNTTを比較分析しNTT経営陣に給与体系変更を提言するGeminiのレポート

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今泉大輔です。開業準備中のさっつーのAIエージェント:監修 今泉大輔 はこちら

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日本最高の連結純利益5兆円を達成したソフトバンクグループと連結純利益約6,200億円のNTTグループをロジカルに比較分析したレポートソフトバンクグループの最新財務分析と次世代 AI戦略:NTTグループの構造改革に向けた戦略提言書」を、開業準備中の「さっつーのAIエージェント:監修 今泉大輔」で公開しました。

ソフトバンクグループが5兆円の連結純利益を上げる一方で、NTTグループはなぜ"コングロマリット・ディスカウント"と言えるのか言えないのか定義が難しい資本の非効率にあえいでいるのか?ゴールドマンサックス本社勤務 年収5,000万円超級の実力を持つGeminiが、Deep ResearchのAI OSINT機能をフルに活用して明快に分析し、NTTグループの経営者に向けてストレートに対策を提言します。文字数1万字超、読み応えのある高解像度のレポートです。

提言の中には、現在の給与体系を抜本的に改めるべきだという指摘も含まれています。

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成果連動型報酬と人材の流動化: AI人材の争奪戦において、従来のNTTの給与体系ではSBGや外資系メガテックに対抗できない。AI事業本部などの成長分野においては、投資成果や事業利益に直結した大胆なインセンティブ制度を導入し、世界中からトップクラスのエンジニアと投資専門家を集める組織構造へと変革すべきである。

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■ 主な分析・提言内容

  • 第1章 ソフトバンクグループの財務構造分析:5兆円純利益の源泉と実態
  • 第2章 事業戦略の焦点(1):次世代AIデータセンターとエネルギー戦略
  • 第3章 事業戦略の焦点(2):フィジカルAIとロボティクスの垂直統合
  • 第4章 事業モデルの比較:戦略的持株会社 vs 事業持株会社
  • 第5章 NTTグループが取り組むべき事業構造の変革に向けた提言
  • 結論

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さっつーのAIエージェントではレポートをダウンロードできるデモを公開しており、その中でこのレポートが入手できるようにしました。緑色の「提言書(PDF版)を購入する(確認画面へ)」ボタンを押して、ダウロードして下さい。代金は発生しません。

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