永井孝尚

詳しいプロフィール

• 英語で伝わらない３つの表現を治すと、日本語によるビジネス力も向上する、という話
• Unless we communicate in Japanese, we never communicate in English.
• CAKES連載第2回「アメリカの鉄道会社はなぜ衰退したのか？　—— 事業の定義 ——」
• ホームページビルダー17はかなりのスグレもの
• 「100円のコーラを1000円で売る方法 3」が6月10日に出版されます。アマゾンでも予約開始
• 冷泉彰彦氏『「橋下発言」はアメリカからどう見えるか』を読んで
• 読書は、私たちの頭脳を徹底的に鍛える
• 「100円のコーラを1000円で売る方法」、完全公開！ ... and, one more thing....
• 「残業3時間を朝30分で片づける仕事術」の中国語繁体字版(台湾版)「贏回你的人生！一年額外創造2313小時的時間投資組合法則」
• 田坂広志著「プロフェッショナル進化論」から学ぶ、ブログの心得

• 永井孝尚 » 田坂広志著「プロフェッショナル進化論」から学ぶ、ブログの心得
  - at 2013/05/14 9:00:00
• Yuta Nishiyama » 田坂広志著「プロフェッショナル進化論」から学ぶ、ブログの心得
  - at 2013/05/14 9:00:00
• 永井孝尚 » こんなお願いは、日本人以外には通じません
  - at 2013/05/11 6:30:00
• NewTama » こんなお願いは、日本人以外には通じません
  - at 2013/05/11 6:30:00
• 通りすがり » こんなお願いは、日本人以外には通じません
  - at 2013/05/11 6:30:00
• HAGANE » 子供でもわかるように、本質を説明できるか？
  - at 2013/05/05 6:30:00
• 木村務夢 » 「自分に足りないものが何か」ではなく「自分に必要なものは何か」を常に考えるべき
  - at 2008/02/21 13:01:40
• 西沢泰生 » 未熟だからこそ、可能性がある！
  - at 2013/04/13 10:30:00
• 吉田　賢治郎 » 海外ビジネスマンから見て、日本人とのビジネスはかなり特殊だ、という話
  - at 2013/04/07 6:30:00
• ardbeg32 » 「全員責任」が「全員無責任」になる理由
  - at 2013/03/28 6:30:00

• サナギマンズカフェ (IP Biz Forces 9.0)
• ふふふ、WEBクリエーターのプロジェクトごとの稼働時間管理システムをついに稼働させましたよ。 (マリコ駆ける！)
• トヨタ、86が大爆死したので「86ミニ」を開発中 (【2chまとめ】ニュース速報嫌儲版)
• グロービッシュ的なもの：団体職員編 (インターネット団体職員の独り言)
• パソコン環境復旧と共有設定 (遊びと仕事とアレコレと)
• 「100円のコーラを1000円で売る方法 ２」 (楽しい本屋生活)
• 「100円のコーラを1000円で売る方法 ２」 (楽しい本屋生活)
• 1000円のコーラを100円で買う方法 (一般システムエンジニアの刻苦勉励)
• イエスマンには見えない着地点 (IP Biz Forces 9.0)
• IBM新CEOの口からIBM Connections？！ (カモシーのLotus徒然草)

• お題：「仕事が嫌になった時、どう立ち直ったのですか?」
• お題：「仕事が嫌になった時、どう立ち直ったのですか?」 →「思い切って、転職エージェントに相談してみる」
• 「仕事が続かない。仕事がつまらない。」そう思った時に読むといいメルマガ
• 【仕事が嫌になったとき、どう立ち直ったのですか？】答えはオルタナブロガーにあり？
• 仕事が嫌になった時の立ち直り方は「平日に遊びに行く！」です。
• 明日に向かって、その１、その２、その３、ノ作戦 （仕事が嫌いになったとき）
• 仕事が嫌になったときには３年後の自分に相談する
• 仕事が嫌になった時、とりあえず丸まっとく
• 仕事が嫌に嫌になったら．．．
• 仕事が嫌にならない予防法
• 仕事が嫌になったら寝て寝て寝まくろう。そして自分を省みる。
• 「嫌いな仕事」でも、実は結構大事
• 仕事が嫌になったときどうするか
• えっ！！『よく仕事でワクワクする人はわずか4.1％』なぜ、仕事を楽しめていない人がそんなに多いのだ？
• お題：仕事が嫌になった時、どう立ち直ったのですか?
• 【仕事の何に喜びを感じるかを考えてみる－仕事が嫌になったとき－】
• 仕事が嫌になった時、病気で仕事を休む時。
• お題：「仕事が嫌…」　タイブログ

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顧客に“ワォ！”という体験を提供――ザッポスに学ぶ企業文化の確立
単に商品を届けるだけでなく、サービスを通じて“ワォ！”という驚きの体験を届けることを目指している。ザッポスのWebサイトには、顧客からの感謝と賞賛があふれており、きわめて高い顧客満足を実現している。（12/17）

ちょっとした対話が成長を助ける――上司と部下が話すとき互いに学び合う
上司や先輩の背中を見て、仕事を学べ――。このように言う人がいるが、実際どのようにして学べばいいのだろうか。よく分からない人に、3つの事例を紹介しよう。（12/11）

悩んだときの、自己啓発書の触れ方
「自己啓発書は説教臭いから嫌い」という人もいるだろう。でも読めば元気になる本もあるので、一方的に否定するのはもったいない。今回は、悩んだときの自己啓発書の読み方を紹介しよう。（12/5）

考えるべきは得意なものは何かではなく、お客さまが高く評価するものは何か
自社製品と競合製品を比べた場合、自社製品が選ばれるのは価格や機能が主ではない。いかに顧客の価値を向上させることができるかが重要なポイントになる。（11/21）

なんて素敵にフェイスブック
夏から秋にかけて行った「誠 ビジネスショートショート大賞」。吉岡編集長賞を受賞した作品が、山口陽平（応募時ペンネーム：修治）さんの「なんて素敵にフェイスブック」です。平安時代、塀に文章を書くことで交流していた貴族。「塀（へい）に嘯（うそぶ）く」ところから、それを「フェイスブック」と呼んだとか。（11/16）

部下を叱る2つのポイント
叱るのは難しい。上司だって人間だ、言いづらいことを言うのには勇気がいるもの。役割だと割り切り、叱ってはみたものの、部下がむっとしたら自分も嫌な気分になる。そんな時に気をつけたいポイントが2つある。（11/14）

第6回　幸せの創造こそ、ビジネスの使命
会社は何のために存在するのでしょうか。私の考えはシンプルです。人間のすべての営みは、幸せになるためのものです――。2012年11月発売予定の斉藤徹氏の新著「BE ソーシャル！」から、「はじめに」および、第1章「そして世界は透明になった」を6回に分けてお送りする。（11/8）

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