路の上で:ITmediaオルタナティブ・ブログ (RSS) 路の上で

日頃考えていることをぽちぽち書きます。

「システムインテグレーション」カテゴリーの投稿

先週、ちょっとおもしろい告知がありました。 緊急速報メール受信時の一部事象について ITmediaの記事: ソフトバンクのiPhone 5、「緊急速報メール」でauの配信情報を誤受信 上記ソフトバンク...

7月25日のspモードのトラブルについて7月30日に書きましたが、先週にNTTドコモから原因と対策が発表されました。 ITmediaの記事 前回に書いた以上は、触れない訳にはいきません。 発表によると...

7月25日に再びspモードのトラブルがありました。 NTTドコモのリリース ITmediaの記事 パスワードが同じ別のユーザーの設定を変更できた、というものです。 ケータイ Watchの記事によると、...

先週25日、都心でNTTドコモ回線が数時間使えなくなったのはびっくりしました。 当日の夜、ドコモユーザーと待ち合わせることにしていて、大まかな場所と時間しか決めていなかったため、ドコモが復活しなかった...

台風の日に 2011/09/26
24日に国道413号で山梨県道志村を抜けたところ、台風15号によるがけ崩れや洪水の跡が残っており、東日本大震災と同様今回の自分の経験は遥かに小さなことだったと思い知りました。 さて、21日の鉄道の天候...

» このブログのTOP

» オルタナティブ・ブログTOP



プロフィール

若杉 尚

若杉 尚

ソフトウェア技術者ですが、最近は管理業務が多く、最先端から離れてしまったかな?

詳しいプロフィール

Special

- PR -
カレンダー
2013年5月
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31  
ontheroad
Special オルタナトーク

仕事が嫌になった時、どう立ち直ったのですか?

カテゴリー
エンタープライズ・ピックアップ

news094.gif 顧客に“ワォ!”という体験を提供――ザッポスに学ぶ企業文化の確立
単に商品を届けるだけでなく、サービスを通じて“ワォ!”という驚きの体験を届けることを目指している。ザッポスのWebサイトには、顧客からの感謝と賞賛があふれており、きわめて高い顧客満足を実現している。(12/17)

news094.gif ちょっとした対話が成長を助ける――上司と部下が話すとき互いに学び合う
上司や先輩の背中を見て、仕事を学べ――。このように言う人がいるが、実際どのようにして学べばいいのだろうか。よく分からない人に、3つの事例を紹介しよう。(12/11)

news094.gif 悩んだときの、自己啓発書の触れ方
「自己啓発書は説教臭いから嫌い」という人もいるだろう。でも読めば元気になる本もあるので、一方的に否定するのはもったいない。今回は、悩んだときの自己啓発書の読み方を紹介しよう。(12/5)

news094.gif 考えるべきは得意なものは何かではなく、お客さまが高く評価するものは何か
自社製品と競合製品を比べた場合、自社製品が選ばれるのは価格や機能が主ではない。いかに顧客の価値を向上させることができるかが重要なポイントになる。(11/21)

news094.gif なんて素敵にフェイスブック
夏から秋にかけて行った「誠 ビジネスショートショート大賞」。吉岡編集長賞を受賞した作品が、山口陽平(応募時ペンネーム:修治)さんの「なんて素敵にフェイスブック」です。平安時代、塀に文章を書くことで交流していた貴族。「塀(へい)に嘯(うそぶ)く」ところから、それを「フェイスブック」と呼んだとか。(11/16)

news094.gif 部下を叱る2つのポイント
叱るのは難しい。上司だって人間だ、言いづらいことを言うのには勇気がいるもの。役割だと割り切り、叱ってはみたものの、部下がむっとしたら自分も嫌な気分になる。そんな時に気をつけたいポイントが2つある。(11/14)

news094.gif 第6回 幸せの創造こそ、ビジネスの使命
会社は何のために存在するのでしょうか。私の考えはシンプルです。人間のすべての営みは、幸せになるためのものです――。2012年11月発売予定の斉藤徹氏の新著「BE ソーシャル!」から、「はじめに」および、第1章「そして世界は透明になった」を6回に分けてお送りする。(11/8)

オルタナティブ・ブログは、専門スタッフにより、企画・構成されています。入力頂いた内容は、アイティメディアの他、オルタナティブ・ブログ、及び本記事執筆会社に提供されます。


サイトマップ | 利用規約 | プライバシーポリシー | 広告案内 | お問い合わせ