2012年11月の投稿 (2/3) «2012年10月 2012年12月» 望む方向へ、効率的に検討して欲しいなら、事前に段取りしてから検討会はするもんだ。 2012/11/15 Comment(0) プロパー社員を「代行」するにも限界がある。 2012/11/14 Comment(0) リカバリープランの作り方で大事なことは、リカバリーしながら作ることを理解すべきだ。 2012/11/13 Comment(0) 未読メールを３営業日放っておいて何とも思わない管理職は問題だ。 2012/11/12 Comment(0) 歳をとって、体力の衰えを感じる人が一番最初に気にすべき箇所は、「膝」だと思う。 2012/11/10 Comment(0) 会議資料は、重ねる順序、Staple等の束ね方、置く位置、そして配るタイミングについて、極めて芸術的に準備するもんだ。思い通りに進行しない会議は、この資料配布のプロセスで既に勝敗が決まっている。 2012/11/09 Comment(0) 「ヨイショ・・・っと」とついつい言ってしまう自分が、最近オッサンくさくて情けない（笑）。 2012/11/08 Comment(0) 人の欠点を厭味ったらしく批判していると、そのうち自分がその同じ欠点を露呈することになる。 2012/11/07 Comment(0) 「いってらっしゃいませー！」と会計後に温かく送り出してくれる和食屋の女将 2012/11/06 Comment(0) 希望通りの良い人材が欲しいなら、自分で探して回るべきだ。それができないなら多少妥協を求められても文句を言う筋合いもない。 2012/11/06 Comment(0) 前のページへ 1 2 3 次のページへ «2012年10月 2012年12月»
会議資料は、重ねる順序、Staple等の束ね方、置く位置、そして配るタイミングについて、極めて芸術的に準備するもんだ。思い通りに進行しない会議は、この資料配布のプロセスで既に勝敗が決まっている。 2012/11/09 Comment(0)
