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ITに強いビジネスライターとして、企業システムの開発・運用に関する記事や、ITベンダーの導入事例・顧客向けコラム等を多数書いてきた筆者が、仕事を通じて得た知見をシェアいたします。

4月22日 自己の修養~なんだ、昔からなんだ!(#334)

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松下幸之助さんは、新入社員にこのように説いています。

入社したからには、転勤などもあろうが、いかなる仕事も会社のためであると同時に、本人自身の修養であると捉えなければいけない。あそこの仕事はきついとか上司と合わないとか不平・不満を言う人もいるが、性格・意見の異なる指導者の下でこそ、修養の機会だと捉えよ、と。

私が面白く感じたのは、これが昭和8年、つまり戦前の講話だということです。

なーんだ、年寄り連中は偉そうに言っているけど、昔からこんな風に言われていたわけじゃん。

そして、自分を振り返ると、まあ、同じなんです。

仕事がきついと不平を言い、上司と合わないと文句を言い続けてきました。

だから、あまり説得力がないのかもしれないけれど、松下さんの言うことは真理であり、自分もようやくそれに気づいたならば、やっぱり人に伝える必要はあると思うのです。

なので、「おまえはどうやねん」というツッコミが電波に乗って聞こえてくることもありますが、今日もこのような繰言を書き続けております。

今日の一言)それが真実だと気づいたら、伝えよう。自戒をこめて。

本年の一日一言は、『松下幸之助 成功の金言365』を毎日1ページずつ読んで、自問自答するという趣向です。
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