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ITに強いビジネスライターとして、企業システムの開発・運用に関する記事や、ITベンダーの導入事例・顧客向けコラム等を多数書いてきた筆者が、仕事を通じて得た知見をシェアいたします。

5月12日 引き寄せる~能力の有無はあまり関係ない(#354)

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「誠実な熱意は、思わぬ加勢を引き寄せ、事が成就するということが多い」と松下幸之助さんは言います。

知識も才能も大事だが、それらはなくても誠実な熱意さえあれば仕事はできる。松下さんはこういうのですが、稲盛和夫さんもまったく同じことを言っておられるようです。

振り返ってみれば、能力がない人間よりも、自分には能力がないとあきらめている人に我々はどうも腹が立つようなのです。そして、そういう人を能力がないという言葉でくくってきました。

実際は能力ではなく、熱意が足りないだけ。

たとえ能力があったとしても、仕事というものは、常に新しいチャレンジを求められる。なので、能力があると見えている人も、実際は同じ苦労をしています。

また、知識や理論で解決できる領域は小さいし、仮に知識や才能はなくても、成功している人は、それらを持っている人を使いこなしているだけということが多いようです。

今日の一言)知識や才能がないことは、仕事のできないことの言い訳にはならない。

本年の一日一言は、『松下幸之助 成功の金言365』を毎日1ページずつ読んで、自問自答するという趣向です。

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