「クイズ！僕らの頭の中！」という内定者たちから出てきた企画

おはようございます。

早朝は気温のことが意識されないくらいの快適さです。

＝＝＝ほぼ毎朝エッセー＝＝＝

先週の金曜日は、今後e-Janに入ってくる新卒内定者７名、
集まってもらい、内定者セミナーと懇親会を実施しました。

2013年秋入社2名・2014年春入社5名。男子４名、女子３名。

今回は、元JALキャビンアテンダントの知人講師。
内容は「自己紹介」企画。

自分たちの名前と顔を先輩社員たちに覚えてもらおう。
そのためには何が効果的か。どういう方法がいいのか。

内定者たちで２時間ほど打ち合わせをしながら企画をして、
懇親会で15分ほどの全員プレゼンをしてもらうというもの。

懇親会場に行ってみると、ホワイトボードに円グラフが。
タイトルが「クイズ！僕らの頭の中！」とあります。

円グラフそれぞれが誰のものかを、当てるクイズです。
いくつか質問ができるというもの。なかなか個性的です。

事前の練習もできないくらい時間はタイトだったようでしたが、
なかなか面白い企画だと思いました。

そして、当たった数が多かった人には「お手伝い券」が！
ちなみに面接をして全員のことを知っていたはずの自分でも
３つしか当たりませんでした…。

＝＝

これを通じて改めてe-Janの特徴を一つ確信したことがあります。

「個性的なひとたちがのびのびと活躍する」
「それでいて全体では協力的で一体感がある」

この特徴が内定者たちのそれぞれからも見えてきていました。
既存のメンバーも皆そうです。

いつの間にか、このようなことができる人たちを選んでいる？

＝＝

※20130909 15:49 ホワイトボードの写真を追加しました。