コロナ禍でも伸びるPython求人数
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私のコラムが日本の人事部で掲載されました。
興味がある方はご覧ください。
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多くの企業では4月から新人研修が始まり、人事部の皆様は忙しくされていると思います。数年前から新人研修でPythonを採用されている企業が増えてきており、今年はさらに多くなるのではないかと思っています。
求人数を見てもコロナ前の2019年5月のPythonの求人件数は22930件(Indeed Japan集計)で前年比160%増でした。そしてコロナ禍である2021年3月のPythonの求人件数は23665件でした。コロナ禍で求人数が減少傾向にある中、Pythonの求人数は伸びており、多くの企業がPythonの人材を欲しているのが分かります。
一方で日本のPythonエンジニアの育成はなかなか進んでいないというか、求人ニーズの伸びの方が多いようで、未経験者の求人も多く存在しています。同じく2021年3月にIndeed Japanの求人数をチェックするとPython未経験者の求人数は7千件を超えています。
(この続きは以下をご覧ください)
https://jinjibu.jp/spcl/python-exam/cl/detl/3594/
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