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組織、マネジメントの理論とその実践を、スポーツ・学校を通して考える。

志...5 問題意識

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話は逸れますが・・・

大学生の就活に欠かせない面接本『面接の達人』の中で、「面接では、いままでやってきたこと、これからやりたいこと」を語る とあるが、大学入試の場合は「問題意識」がベースになければならない

学年主任の時、各担任の先生たちには「推薦書で問われるのは生徒の問題意識。それを明らかにして書いてください」とお願いした

「これでいいでしょうか」と各担任から提出された推薦文は、見事なレベルだった

「あれもしました、これもしました」的な推薦文ではなかった

生徒の問題意識を明らかにするには、担任が時間をかけて生徒と話をしなければならない「何をするために、その大学に行くのか・・・」

それをしっかりとやった結果としての推薦文は、素晴らしいものだった

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