「20代は転職厳禁」という意見

　私も「できれば最低５年位は留まってがむしゃらに仕事」したかったんですけどねぇ…会社が売り上げのために顧客を裏切るような違法行為を指示してこなければ。
　まあそこで正論を主張した結果が「自らスゴロクのふり出しに戻ってしまう」わけでして。「素晴らしい成長の機会を自ら潰して」しまったのは自分ですが、法の目を潜り抜けるスキルを磨いていくのもなんだかなぁ、と（苦笑）（そういうスキルが必要とされる業界もあるでしょうけど、私の趣味じゃないですね）。
　この手の転職コラムで『望まない転職を余儀なくされる』ケースが往々にして抜け落ちているのが気になります。突然の倒産とか。

上のコメントの方と似た意見なのですが、
勤めている企業の方向性や、
自分の生き方と合わない場合についても
同様なのでしょうか？

会社に入る前に確かめる必要があったのは事実ですが、
全てにおいて公開されているわけではないのもまた、
実情だと思います。

このような状況を考えた場合、
若いうちに振り出しに戻ってやりなおすことは
必要なのではないかと思うのですが、
どうなのでしょうか？

おおたさん、コメントを下さり、感謝いたします。大変なご経験をなさったのですね。
その状況に面して、おおたさんが色々と考えられたことも、大きな目で見ると他ではなかなか得られない貴重な仕事の経験の一つなのかもしれませんね。
今回のエントリーは、「自分に向いていないから転職しよう」という動機について書かせていただきました。しかし一方で、おおたさんのように本当はその場で頑張りたいのだけれども、違法行為に加担したくないということで、已む無く望まない転職を余儀なくされた方もおられるのですよね。
ブログとして一般に読める範囲の限られたスペース内で語る限界を感じますが、今後は他の話題を取り上げる場合も、できるだけ網羅的にカバーしていきたいと思います。
ありがとうございました。

soelさん、コメントありがとうございました。
　
>>会社に入る前に確かめる必要があったのは事実ですが、
>>全てにおいて公開されているわけではないのもまた、
>>実情だと思います。
　
これは全くおっしゃる通りで、soelさんも実感されている通り、会社の内情というのは、実際に入ってみないとなかなか分からないのではないでしょうか?　そこで、
　
>>このような状況を考えた場合、
>>若いうちに振り出しに戻ってやりなおすことは
>>必要なのではないかと思うのですが、
　
という考えも当然出てくる訳ですが、自分が「これなら自分の生き方に合う」と納得するまで若いうちに何回も降り出しに戻ってトライするのか、それとも今の場所で頑張るのか、というという話になると思います。でも、やはり会社の実情は、外から分からないのは同じなのですよね。
もちろん、おおたさんのように入った企業が違法行為に加担していて、やむをえず転職するということもあると思います。
　
このエントリーでご紹介した古田さんはこんなことも言っています。
　　
「最初から天職に出合うなんてあり得ない。それなら出合った仕事を天職にできるかどうか。やれるところまで思い切りやってみようということ。
(中略)
結論はやっぱり、目の前のことを一生懸命やる以外に、何も開かれることはないということ。それ以外はすべて逃げだから。」

　
この古田さんの意見も、一つの意見です。
自分の生き方とは何なのか、改めて深く考えるのもいいかもしれませんね。