癖を取る

私の仕事は、社長の教育です。社員が30人までの会社の成否は、社長がちゃんとしているかどうかにかかります。

社長にちゃんとしてもらうためには、（悪）癖を取ることに集中することです。理想の社長像みたいなものを想定して、足りないところを加えようとしたり、型に嵌めようとしてはダメです。まずは観察して、歪んだ癖を少しづつ取り除いていけば、時間はかかりますが、誰でもいい社長になっていきます。