IT総合情報ポータル「ITmedia」 | ITとビジネスのニュース専門サイト「ITmedia News」 | 企業のためのIT情報サイト「ITmedia エンタープライズ」 | IT製品導入支援サイト「TechTargetジャパン」 | 経営者とCIOのコミュニティー「ITmedia エグゼクティブ」 | PCとMacの専門サイト「ITmedia ＋D PC USER」 | 携帯、スマートフォンの専門サイト「ITmedia ＋D Mobile」 | 電子書籍の専門サイト「ITmedia eBook USER」 | デジカメの専門サイト「ITmedia デジカメプラス」 | AV機器の専門サイト「ITmedia ＋D LifeStyle」 | 旬なモノネタ「ITmedia ガジェット」 | ニコ生、Ustreamの動画番組表「ライブガイド」 | ビジネスブログ・メディア「ITmedia オルタナティブ・ブログ」 | ちょっと気になるネットの話題「ねとらぼ」

インターネット業界で横断的にIPv4アドレス枯渇対応に取り組むタスクフォースとして立ち上げた、IPv4アドレス枯渇対応タスクフォース、そのWebページは http://kokatsu.jp/ というURLで到達可能です。ちなみに、英語から短く仕上げた、http://4xtf.jp/ - IPv4 eXhaustion Task Force でも、日本語ドメイン名を使った、http://枯渇.jp/ でも、到達します。

本日Webのほうちょっとした内容の追加を行ったんですが、いろんな動きがトップページに集結していて面白かったので、紹介してみます。

1

１：先日記事にした、IPv4アドレス在庫の10％切りのニュースです。

２：ところが、枯渇時計を見ると、10%と言っていたものが8%台になってしまいました。/8 の単位で、もう2つ、分配されたのです。こんどは北米地域です。大元さんも書いてましたね。

３：IPv6普及・高度化推進協議会主体で、テストベッドの構築が完了し、利用可能になっています。

４：こちらも協議会リードですが、Global IP Business Exchange 2010 が近日開催されます。

５：タスクフォースの活動として、事業者の皆さんからIPv6によるサービス寄せていただいてリストにする、「IP6 サービスリスト」というものを始めました。既に募集を始めていまして、今週中にいただいたものでイニシャルのリストを作り、４のIP BizExでご紹介しよう、という方向でやっています。

６：総務省による、「IPv6によるインターネットの利用高度化に関する研究会」のとりまとめが、パブリックコメントを募集中です。

７：このロゴは、IPv6 Enabled Logoと言いまして、IPv6で利用可能なWebサイトやISPに貼り付けられるものです。IPv6でアクセスしていると、中の文字が全部緑色になります。実は、自宅のLANはIPv6になってまして（と、ちと自慢。過去記事参照）


以上、わざと、個別のリンクを設定しませんでした。:-p　是非とも、http://kokatsu.jp/ にアクセスしていただければ幸いでございます。mOm

maem
2010/02/16 3:13:24
Comment(0)
trackback(0)

Special

- PR -
最新の投稿
コメント

コメントを投稿する
メールアドレス(必須):
URL：
コメント:
トラックバック

http://app.blogs.itmedia.co.jp/t/trackback/77444/23286741

トラックバック・ポリシー

» このブログのTOP

» オルタナティブ・ブログTOP

プロフィール

前村 昌紀

前村 昌紀

JPNIC インターネット推進部 部長。
インターネット自体とそのガバナンス・コーディネーション全般に興味あり。

詳しいプロフィール

最近のトラックバック
カレンダー
2012年4月
日 月 火 水 木 金 土
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30          
カテゴリー
エンタープライズ・ピックアップ

news094.gif ストレス社会との付き合い方
政府がメンタルヘルス検査の義務化を検討しています。しかしうつになった後だけではなく、なる前の予防も大切なのではないでしょうか。（5/24）

news094.gif 「思いやり経営」のススメ
産学・NPO連携の民間団体が先頃、「思いやり経営」という観点で評価した指標や企業ランキングを発表した。企業のマネジメント力を知る手立てとして注目されそうだ。（5/24）

news094.gif テレワークが労働者のマインドを変える
テレワークが普及すると、労働者の評価は従来の「時間×生産性」から「成果」へと変化する。時間や場所を自分の裁量でコントロールできる変わりに、成果を最大化するために労働をマネジメントする能力とマインドが労働者には必要になる。（5/23）

news094.gif 求む、クックパッド男子
高身長も高学歴も高収入もいらない。私が男性に求めるのは「料理の腕」だけです。（5/18）

news094.gif 37歳の常識――我々は一生学び続ける
学び続けなければ衰退するのみだ。（5/18）

オルタナティブ・ブログは、専門スタッフにより、企画・構成されています。入力頂いた内容は、アイティメディアの他、オルタナティブ・ブログ、及び本記事執筆会社に提供されます。

Special

- PR -
サイトマップ | 利用規約 | プライバシーポリシー | 広告案内 | お問い合わせ