Hello! BPM:ITmediaオルタナティブ・ブログ (RSS) Hello! BPM

BPMが今、面白い。ITシステムが変わる、IT産業も変わる。

最近、富士通がBPM製品を発表した。従来よりBPMの冠をつけた製品は幾つかあったようだが、それらとは別製品である。富士通米国で既に以前より開発されていた「Interstage Business Process Manager」を、日本では「Interstage BPM Flow」と改称して発表した。

国内の大手ベンダでは、初めてのHuman-Centric BPMSの発表である。故に当然XPDL仕様だが、その辺の説明は歯切れが悪い。

何れにしても、日本のIT産業がそうであったように、国内大手ベンダの参画により、日本のBPM市場がより活性化される事を期待したい。 ただ、EA・SOAがそうなってしまった様に、各社の従来方針の正当化が全面に出過ぎて、本来のそれを変形する事の無いようにと願う。特にBPMは、従来の技術論だけでなく、ユーザ視点、ITの本来のべき論の視点等色々あるので、一層その様に願う訳である。

 

宇野澤 庸弘

Special

- PR -
コメント

コメントを投稿する
メールアドレス(必須):
URL:
コメント:
トラックバック

http://app.blogs.itmedia.co.jp/t/trackback/77444/7034640

トラックバック・ポリシー


» このブログのTOP

» オルタナティブ・ブログTOP



プロフィール

宇野澤 庸弘

宇野澤 庸弘

2000年、BPM/Savvionと邂逅。日商エレクトロニクス社でBPM事業展開中。

詳しいプロフィール

最近のコメント
カレンダー
2011年3月
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    
カテゴリー
エンタープライズ・ピックアップ

news094.gif ストレス社会との付き合い方
政府がメンタルヘルス検査の義務化を検討しています。しかしうつになった後だけではなく、なる前の予防も大切なのではないでしょうか。(5/24)

news094.gif 「思いやり経営」のススメ
産学・NPO連携の民間団体が先頃、「思いやり経営」という観点で評価した指標や企業ランキングを発表した。企業のマネジメント力を知る手立てとして注目されそうだ。(5/24)

news094.gif テレワークが労働者のマインドを変える
テレワークが普及すると、労働者の評価は従来の「時間×生産性」から「成果」へと変化する。時間や場所を自分の裁量でコントロールできる変わりに、成果を最大化するために労働をマネジメントする能力とマインドが労働者には必要になる。(5/23)

news094.gif 求む、クックパッド男子
高身長も高学歴も高収入もいらない。私が男性に求めるのは「料理の腕」だけです。(5/18)

news094.gif 37歳の常識――我々は一生学び続ける
学び続けなければ衰退するのみだ。(5/18)

オルタナティブ・ブログは、専門スタッフにより、企画・構成されています。入力頂いた内容は、アイティメディアの他、オルタナティブ・ブログ、及び本記事執筆会社に提供されます。

Special

- PR -

サイトマップ | 利用規約 | プライバシーポリシー | 広告案内 | お問い合わせ